Entdecken Sie Ihr Team aus neuen Perspektiven: Welche Stärken bringen die einzelnen Teammitglieder mit? Welche Chancen bietet die Vielfalt im Team? Welche Dynamiken wirken im Miteinander und wie können Sie diese konstruktiv gestalten? Auch der Einsatz von Quereinsteigenden und Teammitgliedern mit unterschiedlichen beruflichen Hintergründen wird in den Blick genommen. Neben fachlichen Impulsen betrachten Sie Ihr Team im Austausch mit anderen Leitungskräften und entwickeln einen individuellen Maßnahmenplan für Ihre Teamführung.
Ziele: Sie kennen aktuelle Entwicklungen zur Fachkräftesituation und zu Teamdynamiken. Sie wissen, aus welchen Perspektiven Sie Ihr Team betrachten können, um zielgerichtet zu führen. Sie können einen individuellen Maßnahmenplan für Ihre Teamführung erstellen. Sie können Kompetenzen und Stärken im Team erkennen.
Inhalte: Chancen und Herausforderungen von Teamvielfalt nutzen Anwendung von Modellen zu Teamdynamik und Veränderungsprozessen Entwicklung eines individuellen Maßnahmenplans